El presidente de CONARPESA, Fernando Álvarez Castellano, confirmó que la compañía dará una nueva oportunidad a los trabajadores eventuales de las plantas de procesamiento en Puerto Rawson.
La decisión se tomó luego de que el personal presentara una nota formal reconociendo como un error el haber abandonado las instalaciones antes de finalizar el procesamiento de langostino y solicitara ser reincorporado para sostener económicamente a sus familias. Frente a este gesto, el titular de la firma aceptó las disculpas y garantizó la continuidad laboral para no castigar a las familias ni frenar la actividad en la región.
Compromiso social y reorganización de la producción
Álvarez Castellano destacó el valor del arrepentimiento expresado por los operarios y remarcó la responsabilidad social de la empresa pesquera, señalando que la prioridad absoluta debe estar en la gente y en sostener las fuentes de trabajo por encima de las disputas sindicales o los desacuerdos previos.
De cara a la nueva temporada, la empresa también confirmó una reestructuración operativa en las plantas de Puerto Rawson. CONARPESA implementará un esquema de dos turnos de 11 horas con el objetivo de evitar jornadas extenuantes durante los picos de ingreso de langostino, mejorando los tiempos de descanso de los trabajadores y garantizando un nivel salarial previsible.