“Hasta hace un tiempo atrás, la empresa dio cumplimiento a las obligaciones que había adquirido a través de la firma de un convenio con el gobierno anterior y que después fue ratificado por el actual gobierno provincial, que a su vez otorgó dos licencias a esta empresa en el marco del proyecto de recuperación de los puertos de trabajo y la utilización de los bienes productivos de la ex Alpesca y que son objeto de una expropiación por parte de provincia” mencionó, poniendo en situación el tema.
CAMBIO DE MINISTRO
Sin embargo, a partir de la salida del anterior Ministro Coordinador Alberto Gilardino “se lograron destrabar algunas cuestiones que existían tensas entre el gobierno y la empresa, ya que había acusaciones cruzadas sobre que no se daba cumplimiento a los acuerdos, pero a partir de la acción del nuevo Ministro Coordinador Jerónimo García se avanzó”, sin embargo, el nuevo convenio por el que se le otorgó el barco Promarsa III “se debe dar cumplimiento al acuerdo que se firmó oportunamente con las entidades sindicales y se establecía que con la entrega debían incorporar 50 trabajadores, en el caso de la Alimentación, a la planta de procesamiento, nosotros nos encontramos que el gobierno de la provincia, entiendo que por un error, no lo hace, aunque la empresa si sabía de este acuerdo de incorporar trabajadores, donde hay ya 350 trabajadores; pero con la firma de este nuevo acuerdo la empresa está incumpliendo con un convenio anterior que firmó con la entidad sindical”, indicó Núñez.
HONRAR COMPROMISOS ANTERIORES
El conflicto surge a partir de la firma de un nuevo convenio, en el que se pretende incorporar solo 15 trabajadores eventuales, por lo que el Stia realizará esta semana una presentación ante el gobierno de la provincia, “solicitándole se revise el acuerdo firmado por el cual se le entregó el Promarsa III para que la empresa de cumplimiento al acuerdo anterior, que está vigente, la empresa debe honrar ese acuerdo, por que fueron los trabajadores quienes lograron que se mantuviera esos bienes productivos activos, y que esta empresa tuviera el éxito de poder hacerse cargo de todos esos activos”.
“Entraron al negocio de la pesca en Argentina de la mano de esta situación crítica que se vivía en Alpesca, pero todo tuvo la solución a través de la lucha de los trabajadores y los dirigentes que los acompañaron”, recordó Núñez en referencia a los fuertes conflictos que se vivieron en Alpesca en ocasión de la “gestión Segundo” que dejó la planta en quiebra prácticamente.