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Los docentes se autoconvocaron este martes, para reclamar luego de no recibir el salario del mes de marzo. Además, adelantaron que -de seguir esta situación- realizarán en los próximos días un paro de 24 a 48 horas.

Este martes, docentes afiliados a ATECh llevarán adelante una movilización en Comodoro Rivadavia en reclamo al pago del salario de marzo atrasado. La convocatoria será desde las 18:00 en Urquiza al 345.

En el comunicado difundido, detallaron que «el Gobierno da por terminada la discusión salarial hasta el 10 de mayo (fecha en que plantea una próxima reunión), pero la inflación ya se devoró el 21% de éstos meses».

«Luchamos en el aula y en las calles mientras nos fortalecemos y organizamos para acciones más fuertes», señalaron.

Por este motivo, proponen otra jornada de lucha en la calle a través de Asambleas unificadas y Asambleas por nivel y zona para debatir situación y problemáticas del nivel: titularización, implementación sala 2 años, exigencia de modalidad híbrida.

Además, adelantaron que -de seguir esta situación- realizarán en los próximos días un paro de 24 a 48 horas.

La secretaria de Obras Públicas de la Municipalidad de Trevelin y sus Parajes, Elizabeth Sánchez, fue parte del equipo de trabajo que acompañó al intendente Héctor Ingram al acto desarrollado en El Hoyo con la presencia de funcionarios nacionales y provinciales donde se entregó equipamiento vial a municipios de la Comarca Andina.

En la oportunidad, la funcionaria se reunió con el secretario nacional de Obras Públicas, Carlos Augusto Rodríguez, para avanzar en la gestión de programas tendientes a la implementación de obras y servicios en la localidad.

Al respecto Sánchez señaló, «pudimos hablar de la posibilidad de que Trevelin ingrese a otros programas que hoy el Gobierno Nacional implementa y lo que nos permitiría acceder a más adoquinados, pavimento, cordones cuneta, redes de servicios, y la posibilidad de acceder a algún programa para gestión de maquinaria vial». Agregó que «son gestiones ya iniciadas por nuestro Intendente y lo que hicimos fue actualizar información».

Destacó la posibilidad de «tener la chance de dialogar personalmente con funcionarios de las primeras o segundas líneas de un Ministerio facilita las cosas porque hay detalles que a veces desconocemos y que suelen trabar las gestiones. La charla fue breve pero sumamente positiva y productiva».

Dijo que la gestión del intendente Ingram aspira a acceder a nuevos financiamientos de programas como por ejemplo el Argentina Hace, que ya le permitió a Trevelin acceder a adoquinado en el sector del barrio Vialco u obras de sistema de riego en la Avenida San Martín (en ejecución).

CON FUNCIONARIOS PROVINCIALES

Por otro lado, la Secretaría de Obras Públicas de Trevelin también gestionó ante la presidenta de Vialidad Provincial, Cynthia Gelvez, la posibilidad de acceder a más provisiones de adoquines. En este sentido, «nos explicó que la demanda que tiene la planta es muy alta y se va dando respuestas a todos los municipios que solicitan. Hay una muy buena relación de trabajo entre el Municipio y Vialidad Provincial y seguramente en el corto plazo tendremos más adoquines para seguir mejorando la calidad de vida de los y las trevelinenses», indicó.

Sánchez también se reunió con el responsable del Instituto Provincial del Agua, Nicolás Cittadini. En este caso «la gestión y manejo del río Percy fue el tema que abordé con el responsable del IPA. Hay algunas cuestiones en marcha en Trevelin como algunos mejoramientos barriales de sectores ubicados a la vera del Percy y es necesario avanzar de forma conjunta con el Instituto para poder desarrollar los proyectos», informó la funcionaria.

«Fue una buena oportunidad para actualizar gestiones. Tenemos muchos proyectos presentados o en marcha en los que intervienen la Nación y la Provincia. A veces los tiempos no son los ideales. Pero toda gestión que pueda beneficiar a nuestros vecinos y vecinas se hace», subrayó, por último.

Este viernes por la mañana el Municipio de Esquel y la Escuela Proyecto Barcelona firmaron un acuerdo en el Centro Cultural Melipal. Previo a ese evento, la directora del Proyecto, Liliana Magrini, visitó la Fiscalía Esquel donde se reunió con el Fiscal, Fidel González, temporalmente a cargo de la Jefatura, con el Fiscal Carlos Richeri y el defensor penal Marcos Ponce.

Este proyecto se trata de un dispositivo socioeducativo para varones que ejercen violencia en contexto de género. Magrini destacó la importancia de comprometerse en esta puesta en marcha de una política pública de género en el marco de la prevención, donde la mutua colaboración es fundamental para seguir en el camino de la erradicación de la violencia por motivos de género.

El intendente de Trelew, Adrián Maderna, planteó la necesidad de que exista «una mirada diferencial hacia nuestra ciudad, por la desocupación» e hizo referencia a una iniciativa que podría ser aplicada, en términos locales, y que es similar al subrégimen industrial implementado en Tierra del Fuego.

En diálogo con AzM Radio, explicó que «sería algo similar, con algunos matices según nuestro conglomerado, potenciando las pequeñas y medianas empresas para generar valor agregado a través de políticas macroeconómicas, sino es muy difícil salir de la situación, más allá de que estamos muy agradecidos con la obra pública y estamos recibiendo fondos en ese sentido».

Los beneficios aplicarían al combustible y «a las cargas laborales, principalmente por la ‘Zona Desfavorable’, además del costo energético y del gas, y una tasa subsidiada en materia de créditos para generar inversión», detalló Maderna, resaltando que «la propuesta impactaría positivamente, y fue consensuada con el consorcio del Parque Industrial para poder avanzar con el empleo genuino, que es lo que le hace falta a la ciudad de Trelew».

El contexto permitiría «fortalecer las empresas que tenemos, generar mayor agregado para contar con más puestos de trabajo, pero a su vez mover la inversión», apuntó el Jefe Municipal, quien deslizó que el anuncio no se realizaría durante la visita de Alberto Fernández a Chubut, aunque sería «a corto plazo».

Se realizó una primera reunión con funcionarios de Nación para implementar una herramienta que permitirá digitalizar expedientes y trámites.

El intendente de Trelew, Adrián Maderna, junto al secretario de Gobierno, Federico Ruffa, se reunieron de manera virtual, con funcionarios de la Subsecretaría de Innovación Administrativa, dependiente de la Secretaría de Innovación Pública de la Jefatura de Gabinete de Ministros de la Nación. El objetivo del encuentro fue dar los primeros pasos para la implementación del sistema de Gestión Documental Electrónica (GDE). La herramienta permitiría la caratulación, numeración, seguimiento y registro de movimientos de todas las actuaciones y expedientes de la comuna.

Del encuentro, enmarcado en el Plan Nacional de Modernización del Estado, participó, Facundo Cañete, analista funcional de la Dirección Nacional de Gestión Territorial, encargada de articular y coordinar con las provincias y municipios de todo el país la puesta en marcha del Sistema GDE, con el fin de prestarle a la ciudadanía un servicio ágil de tramitación de expediente y diseñar, aplicar y supervisar las políticas de innovación, trámites a distancia y autenticación electrónica de personas.

El secretario de Gobierno, Federico Ruffa, explicó que la reunión sirvió para “comenzar las conversaciones que nos pueden llevar en el futuro a traer de ese organismo los módulos que nos permitan digitalizar toda la gestión de expedientes en la Municipalidad, empezando con un módulo de gestión interna, con todos los expedientes en formato digital que implica, entre otras cosas, la generación digital de firmas y de documentos”.

Ruffa detalló que “no se trata solo de un sistema para saber dónde se encuentra un expediente, con el que ya cuenta el Municipio, sino de hacer desaparecer el papel y convertirlo a los sistemas digitales”.

“Un expediente físico, por definición, está en una oficina y no en otra, en cambio al ser digital se pueden generar tareas en paralelo en el mismo expediente brindando más agilidad, además del importante beneficio de disminuir el uso de papel”, precisó.
El funcionario aseguró que una vez implementado el primer módulo, para la gestión interna del Municipio, la idea es concretar los otros módulos que servirán “para la interacción con los vecinos y personas que necesitan los servicios de la Municipalidad, permitiendo la generación de trámites también a través de mecanismos virtuales, desde una habilitación hasta un reclamo, dependiendo de cómo lo armemos en el futuro”.

Ruffa, aclaró que tras esta primera conversación el Municipio de Trelew presentará la solicitud formal para ingresar al sistema de Gestión Documental Electrónica. A partir de allí entrará en una lista de espera junto a otros municipios que también solicitaron implementar el servicio. “Trataremos de hacer las gestiones para avanzar lo antes posible en esa lista de espera y poder implementar esta herramienta, que es importante aclarar, es gratuita para los municipios”, dijo el funcionario para finalizar.

La Municipalidad de Puerto Madryn, a través de su Subsecretaría de Gobierno, y la delegación local de la Dirección Nacional de Migraciones mantuvieron un encuentro con representantes de las colectividades con sede en Puerto Madryn con el objeto de brindar información acerca de las particularidades del Programa OrganizAR.

La iniciativa, que lleva adelante el Municipio en acuerdo con el Ministerio de Desarrollo Social de la Nación, tiene como objetivo acompañar a las Organizaciones de la Sociedad Civil en su constitución o regularización, con líneas de financiamiento y asesoramiento profesional.

El programa contempla apoyo a las organizaciones como asociaciones, fundaciones y cooperativas que necesiten constituirse o regularizar su situación, a partir del funcionamiento, honorarios de profesionales, asistencia técnica, insumos, recursos documentales como libros de actas y gastos administrativos específicos como sellados y certificaciones.

Asimismo, en el encuentro, se abordaron diferentes acciones que se analizan junto a los gobiernos nacional, provincial y municipal para fortalecer a estas organizaciones y plantear un esquema de trabajo articulado. De este modo, se apunta a realizar eventos de cara a la comunidad que permitan a los vecinos y vecinas conocer las diferentes culturas que conviven en Puerto Madryn.

De la reunión participaron Sergio Kaminker y Andrés Hernández Zelaya, delegado y subdelegado respectivamente de la Dirección Nacional de Migraciones, y María Isabel Zárate, subsecretaria de Gobierno de la Municipalidad de Puerto Madryn, así como representantes de las colectividades boliviana, alemana, galesa, gallega, italiana y árabe que tienen asiento en nuestra ciudad.

Con la presencia del secretario de Bosques del Chubut, Rodrigo Roveta, y el presidente comunal de Carrenleufú, Sergio Núñez, se  firmó este viernes un convenio para la implementación conjunta de un Proyecto de Conservación y Manejo del Bosque Nativo.

Para la ejecución del plan, la comuna recibirá un aporte no reintegrable de 300 mil pesos, proveniente del fondo de la Ley Nacional de Bosques Nativos.

El documento que se firmó detalla el plazo de las actividades previstas, orientadas principalmente a la prevención de incendios forestales, como así también describe las responsabilidades de las partes en el proceso.

Roveta destacó los alcances del convenio que se firmó y explicó asimismo que mediante los fondos de la Ley N° 26.331 avanzarán con actividades ligadas al manejo del bosque nativo y a la protección contra los incendios forestales.

Valoró el trabajo conjunto con la comuna rural de Carrenleufú. Anticipó que el aporte no reintegrable permitirá llevar adelante acciones concretas para la puesta en valor de los bosques nativos y, al mismo tiempo, prevenir siniestros ígneos.

Resaltó el funcionario provincial que los trabajos encuadrados en este acuerdo se ejecutarán con personal de la propia comuna. “Son fondos que se transfieren a la administración local. La Secretaría por supuesto brindará asistencia técnica”, recalcó.

“Muy contentos”

En tanto, el jefe comunal se mostró “muy contento” con el plan a implementar y dejó en claro que “favorecerá decididamente a Carrenleufú” en lo que refiere al manejo y cuidado de los recursos forestales.

“No es la primera vez que hacemos un trabajo de estas características y por ello debo agradecer a la Secretaría de Bosques. El año pasado hicimos los caminos de acceso a las reservas para la extracción del Plan Calor y recibimos la asistencia de Provincia”, valoró.

Realzó además que el aporte no reintegrable por 300 mil pesos “vienen realmente bien para generar mano de obra local. En Carrenleufú no estamos exentos a lo que ocurre a nivel nacional”, manifestó.

Modalidad de trabajo

La comuna rural estará a cargo de administrar los fondos y poner a disposición recursos humanos y materiales para el desarrollo de la propuesta.

La Secretaría de Bosques, por su parte, brindará asesoramiento técnico y estará a cargo de monitorear el cumplimiento de los objetivos previstos. El plazo determinado para la ejecución es de seis meses a partir de la firma del convenio.

Objetivos

Entre los objetivos del proyecto -que apunta a la protección y puesta en valor del bosque a través del manejo sustentable- se destaca: Manejo y limpieza de bosque nativo bajo zonas de líneas eléctricas; acondicionamiento, marcación y colocación de carteles en senderos y/o recorridos turísticos en la zona lindera al Río Carrenleufú y al Río Encuentro.

Además se apunta al manejo y limpieza de sauces en el predio de la Fiesta Provincial del Salmón del Pacifico, como así también la construcción de fogones en el mismo sitio.

Con la mirada puesta en la reconversión constante de los mecanismos operativos-contables del municipio de Rawson, este lunes comenzó una capacitación para personal dependiente de la Secretaría de Hacienda sobre los alcances del nuevo sistema administrativo y recaudatorio. El software financiero “nos permitirá optimizar la atención” al vecino, dijo visiblemente congratulado el intendente local, Damián Biss, desde el auditorio del Centro Cultural “José Hernández”.

La capacitación se formalizó luego de la presentación del sistema del administrativo municipal, ceremonia de la que también participó el responsable de las finanzas capitalinas, Martín Sterner. “Para nosotros es una satisfacción enorme que en tan pocos meses de gestión podamos iniciar las capacitaciones para que el personal se familiarice con el nuevo sistema informático administrativo y de recaudación. Es un tema que venimos trabajando desde hace un tiempo”, y para conseguirlo «hubo un gran trabajo del equipo de Hacienda”, resaltó el intendente.

El sistema que se pondrá en marcha a la brevedad “nos va a permitir no solamente trabajar de la mejor manera, sino también atender de un modo más ágil al contribuyente”; habida cuenta que “el sistema que tenemos impone muchos obstáculos”.

Deslizó que “seguramente a partir del año que viene vamos a poder implementar el nuevo sistema informático. Sin ninguna duda va a impactar muchísimo en los servicios que presta el municipio y generará un cambio importante, fundamentalmente en la atención al público”.

Mediante una conferencia de prensa realizada este viernes, el director del Área Programática Zona Norte, Mauricio Lucero, informó los pormenores del funcionamiento del Programa, que comenzó a aplicarse el último sábado en la ciudad portuaria. «Nuestro objetivo está puesto en la gente sintomática», afirmó el funcionario provincial, solicitando a los vecinos «atender a los voluntarios del programa».

El director del Área Programática Zona Norte del Ministerio de Salud de la Provincia, Mauricio Lucero, brindó este viernes una conferencia de prensa para informar los avances y procedimientos del programa “Detectar”, que fue puesto en funcionamiento el último sábado por autoridades provinciales y nacionales, solicitando la «colaboración y sinceridad» de los vecinos al realizar la encuesta de salud.

En ese sentido, Lucero precisó que «la estrategia del Programa es buena y marca el inicio de una nueva etapa sobre cómo vamos a abordar ésta pandemia», y agregó que «el plan va a convivir con nosotros hasta tener la vacuna».

«El plan Detectar es una herramienta para buscar e identificar los casos positivos de Covid-19 y sus contactos estrechos, tratamos de marcar un orden de prioridad, pero tenemos pensado concurrir a todos los barrios», dijo Lucero, precisando que «hacemos una búsqueda activa de personas con síntomas compatibles y sospechosos y mediante la entrevista confirmamos los casos, aislando a la persona o no y solicitando un hisopado para confirmar datos».

Asimismo, Lucero solicitó la «colaboración y sinceridad» de los vecinos al realizar la encuesta, «la cual dura menos de diez minutos», y remarcó que «necesitamos hacer una selección de pacientes para lograr determinar la cadena de contagios, y la sinceridad es fundamental en la entrevista».

«El plan detectar es una búsqueda activa de casos sospechosos y la gente del barrio puede acercarse si tiene dos o más síntomas», aclaró el Director del Área Programática Zona Norte.

«Del 60% de la gente que visitamos en la casa, hemos sacado casi 60 casos sospechosos por día. Aspiramos a captar la mayor cantidad de casos sospechosos, nuestro objetivo está puesto en la gente sintomática», concluyó Lucero.

Integrantes de Guardia Urbana de Trelew mantuvieron, este miércoles, una reunión con funcionarios del ministerio de Educación de la Provincia y miembros de la Fundación El Páramo, para informarse sobre la implementación del Plan Fines, el programa nacional que promueve la finalización de los estudios a todos aquellos que, por diferentes razones, debieron interrumpir de su trayectoria educativa.

Semanas atrás la Municipalidad de Trelew, el Sindicato de Obreros y Empleados de la Administración Pública (SOYEAP), y la Fundación El Páramo firmaron un convenio para promover acciones conjuntas en la implementación de dispositivos de intervención específicos, con el objetivo de atender a las posibles problemáticas que surjan en la actividad diaria laboral de los trabajadores municipales.

Sergio Espinoza, responsable de la Fundación El Páramo y coordinador general del Programa de Fortalecimiento Institucional para los integrantes de la Guardia Urbana, indicó que desde la organización “se desarrolló un dispositivo para que todas las trabajadoras y trabajadores de Guardia Urbana que estén interesados y puedan acceder al Plan Fines, tengan el acompañamiento, asesoramiento y apoyo escolar necesario”.

“El objetivo es que la mayor parte de los que se inscriban puedan terminar la secundaria. La experiencia con el plan fines es que se inscribe un número de personas y no todos logran terminar el secundario, por distintas razones. La idea es que en Guardia Urbana podamos tener el mayor porcentaje posible de personas que terminen esta etapa escolar”, agregó.

Espinoza indicó que “dentro de la Fundación El Páramo funciona el Centro de Estudios de Psicología Social que es un equipo de profesionales que trabajaran con distintos grupos y orientarán el proceso”.