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Trabajadoras del Servicio de Protección de Derechos, afiliadas a la Seccional Esquel de ATE, sostienen desde el pasado 17 de enero una retención de servicios, en reclamo de pases a planta permanente.

Días atrás, acompañadas por el prosecretario gremial, Mario Cárdenas; la secretaria Tesorera, Miriam Tapia, y el secretario de Prensa de ATE, Marcelo Herbas, explicaron el reclamo junto a las trabajadoras.

Exigencia

Candela Bagnato del SPD sostuvo que “estamos pidiendo los pases a planta”, y agregó que “hay un acta firmada por el Gobierno Provincial y ATE con fecha 5 de agosto de 2021, en la cual se fijaba que en el plazo de dos meses, se harían los pases a planta”.

Remarcó que a la fecha no se ha cumplido ese compromiso por parte del Gobierno, y sostuvo que “nosotras cada vez estamos más empobrecidas”, y remarcando que “nuestro salario es de 34 mil pesos. Desde que ingresamos a la planta transitoria a fines de 2018, el aumento salarial fue del 48%, y la inflación en últimos tres años fue del 140%”.

La trabajadora del Servicio de Protección de Derechos indicó que el salario del sector, sufrió una pérdida real del 92,53%”. Subrayó que la Canasta Básica asciende a $ 80 mil, advirtiendo que “sabemos que los costos patagónicos son aún mayores, y que esa canasta no contempla alquileres que en Esquel son caros”.

Medidas de fuerza

Bagnato agregó que “hasta que esto no se solucione, vamos a continuar con las medidas de fuerza, para volver y trabajar con el compromiso que tenemos por los derechos de los niños, niñas y adolescentes de la ciudad, y con la capacitación que todas tenemos. Nos seguimos capacitando para brindar el mejor servicio a la comunidad” según aseguró en sus conceptos vertidos por la empleada pública local.

Se acaba de anunciar hace unos minutos. Hubo una reunión de urgencia del gabinete de Arcioni en Fontana 50 con los delegados policiales, encabezada principalmente por el ministro de Gobierno y Justicia José Grazzini para desalentar la medida, pero no pudo llegar a buen término.

En ese encuentro estaba presente la cúpula policial para intentar hacer algún aporte a efectos de llegar a la resolución más viable del conflicto. Pero al fin y al cabo, las propuestas alentadoras que decía tener el gobierno fueron más de lo mismo, por lo que los delegados de Bienestar Policial y demás autoconvocados, ya fatigados por la constante “bicicleta” que ha estado haciendo el gobierno todo este tiempo, optaron por la medida más drástica.

Propusieron pagar un bono de $5.000, cláusula gatillo en un solo pago hasta el rango de cabo primero y el resto en cuotas a partir de enero, hasta mayo un aumento de $70.000 para un agente recién ingresado. Pero la comunidad policial dijo que no.

Para las 00:00 horas, si no hay un cambio de postura de parte del gobierno, la mayoría de las dependencias policiales de la provincia se van a adherir a la retención general de servicios.

Ya aproximadamente por las 19 horas de este día miércoles, un grupo de autoconvocados realizó un corte en las rutas 3 y 26 del acceso a Comodoro Rivadavia.

Recordemos que hoy todos los miembros del gabinete de Arcioni pusieron a disposición su renuncia, incluyendo el jefe y subjefe de Policía.

El gobernador informó que hará cambios en su gabinete la semana próxima pero la situación se le está yendo de las manos.

El ala de seguridad de Chubut, aún a cargo de Federico Massoni, vive horas decisivas con respecto a la problemática de los salarios.

Las autoridades de la seccional Puerto Madryn de la Asociación de Trabajadores del Estado –ATE- declararon el estado de paro, retención de servicio, asamblea permanente y movilización desde las 00 del viernes hasta las 24 del mismo día. La medida abarca a toda la administración pública provincial con presencia en la ciudad.

En la nota dirigida a Nicolás Zarate, responsable de la delegación portuaria de la Secretaría de Trabajo, se indica que “estas acciones de fuerza obedecen al constante atraso en el pago de sueldos, a la ausencia de convocatoria a paritaria salarial desde el año 2020”.

Esta situación “representa en los hechos el congelamiento salarial durante más de un año, siendo está una situación insostenible para la economía familiar de los y las compañeras trabajadoras y trabajadores de la administración pública”.

El referente del SIPAP, Luciano Nataine, confirmó a Red43 que, debido a la falta de respuestas de los ministros provinciales, realizarán una retención de servicio mañana. Además, anunciaron un paro para el 4 y 5 de mayo.

Nataine indicó que realizarán una retención de servicio en el Hospital Zonal de Esquel «mañana miércoles y un paro los días 4 y 5 de mayo. Seguimos reclamando la masa salarial que se nos debe desde la paritarias, que aún no se cumplen. Nos deben clausulas gatillo».

«El último sueldo que cobramos fue el de febrero, pedimos reapertura de paritarias porque perdimos el 70% del poder adquisitivo. el trabajador de la salud no paró. Trabajamos a destajo por la situación sanitaria y el estado del hospital», afirmó.

Asimismo, Nataine expresó que: «Pedimos una reunión con interlocutores varios, queremos discutir y que nos comuniquen de que forman van a cancelar la gran deuda que tienen con los trabajadores de la Salud. Particularmente necesitamos reunirnos con el Ministro de Economía y los ministros de Gobierno».

«Todos nos llaman trabajadores esenciales, pero al momento del reclamo no somos considerados así. Necesitamos reunirnos con funcionarios de Gobierno con poder de decisión, dado que en muchas reuniones no se presentaron «, aseveró.

El representante del SISAP concluyó: «No nos gusta ir a un paro en éste contexto, por eso lo anunciamos con tiempo. Sabemos que los únicos perjudicados siempre son los vecinos, pero quienes deben hacerlo no nos escuchan».

El enfermero Paul Muñoz se refirió  a la retención de servicios por 72 horas por parte de los trabajadores de Salud.

«La razón del reclamo son la falta de paritarias, de actualización de sueldos, la inflación que cada vez está más alta y nosotros no podemos hablar de aumentos, de categorías. Hay compañeros a los que hay que actualizarle títulos porque se han capacitado», dijo sobre la protesta el enfermero Paul Muñoz en diálogo con ADNSUR.

Dijo que se trata de una retención de servicios miércoles, jueves y viernes. «En el Hospital es muy difícil encontrar la fuerza. Están los ánimos. La gente necesita la atención en salud y el trabajador prioriza al paciente y a su tarea antes que su propio reclamo», reconoció. «Hay muchas horas de trabajo y ahora que se está liberando cada vez más la gente se lanza al Hospital», detalló.

«La razón del reclamo son la falta de paritarias, de actualización de sueldos, la inflación que cada vez está más alta y nosotros no podemos hablar de aumentos, de categorías. Hay compañeros a los que hay que actualizarle títulos porque se han capacitado», dijo.

«Tenemos un mes de atraso», agregó pero «se sigue adeudando. En concreto no hay una palabra clara del Gobierno», manifestó.

Carina Moreno de ATECh precisó que los trabajadores no son optimistas de cara a la reunión de este viernes con el Gobierno e insistió con el reclamo por la deuda, la paritaria, la infraestructura escolar y las partidas para garantizar las medidas de prevención.

Carina Moreno, representante de ATECh en Puerto Madryn, se refirió a la convocatoria hecha por el Gobierno para este viernes y la vuelta a clases.

“Más allá de las convocatorias, queremos las soluciones a las problemáticas que tenemos hace años que no es solo la deuda salarial sino una paritaria 2021, que las escuelas que estén en condiciones y que estén las partidas”, repasó Moreno en diálogo con Cadena 3.

En este sentido, remarcó que comenzarán este 19 con una retención de servicios y reconoció que no hay mayores expectativas sobre el encuentro con Provincia. “Ojala me equivoque y salga alguno bueno”, dijo.

Asimismo, señaló que a la fecha “el protocolo no está aprobado a nivel provincial porque ninguno de los gremios lo ha aprobado”.

“Seguramente no empezarán las clases el 1º de marzo”, puntualizó.

Fuente: Mil Patagonias

Santiago Goodman el secretario General del gremio docente es quien transmite la información a los docentes “no es necesaria la presencialidad para iniciar la retención de servicios”.

Desde el gremio ATECh envian un comunicado al personal docente de la provincia del Chubut donde se aclaran algunas cuestiones que justifican la posibilidad de empezar el primer día de trabajo con retencion de servicios sin ser necesaria la presencialidad.

Esto surge porque los docentes y el personal directivo deben empezar a trabajar mañana en sus respectivos turnos, pero dado a los incumplimientos salariales y a la no aprobación del protocolo para la vuelta a clases, muchos se reunirán mañana de manera virtual, según la escuela, otros iniciarán retención de servicios y no participaran de las reuniones propuestas por la escuela.

Fuente: El Comodorense

De acuerdo al comunicado que emitió este viernes la Asociación de Trabajadores de la Educación de Chubut, Regional Sur, luego de la asamblea realizada durante las últimas horas, “al no haberse pagado la deuda salarial, corresponde, como respuesta al gobierno, ejercer el derecho a la retención de servicios desde el día 19/2, día en que debieran presentarse los docentes (según del Ministerio de Educación sobre adelanto calendario escolar)”.

Desde el gremio se argumenta: “Al incumplimiento salarial se suma que no están dadas las condiciones sanitarias y las garantías de bioseguridad para estudiantes y docentes en modalidad presencial”.

En tanto que se aclara: “Se rechaza cualquier propuesta de pago en cuotas de la deuda salarial. o adeudado ya devaluado por la inflación debe ser saldado en un solo pago.

“Es fundamental para fortalecernos frente al gobierno, que los y las docentes de cada escuela nos encontremos, analicemos y debatamos la realidad y las acciones a llevar adelante. En cada escuela podremos registrar avances, si los hay, en las obras anunciadas y que son fruto del reclamo permanente. De ese modo, será posible desnudar el discurso del gobierno con el que pretende encubrir el ajuste en infraestructura”.

Y agregan: “Es clave comprometer a la comunidad escolar en el reclamo por condiciones adecuadas, exigiendo el cumplimiento de la ley de escuelas dignas y seguras. Mucho más en medio de esta pandemia”.

Asimismo, “se vuelve a solicitar a la CTERA mayor firmeza en el reclamo por respuestas para Chubut” y “se convoca a reunión de delegados y delegadas el miércoles 16/2 a las 9:30 hs. con el fin de detallar la primera recorrida de escuelas, la forma de la presentación de retención de servicios y primeras acciones de lucha”.

Fuente: Con Sello Patagónico

La Regional del gremio docente provincial, ATECh Sur, lo señaló en un comunicado oficial luego de haberse llevado adelante en el día de la fecha una asamblea abierta frente a la sede del su sindicato en Comodoro Rivadavia.

“Fue un hecho muy positivo para empezar a dar vuelta la página de un 2020 en el que sufrimos la continuidad de atropellos del gobierno con su política, la pérdida de derechos y el achicamiento de la educación pública. Se realizó con la participación de congresales, delegados y delegadas, docentes jubilados y docentes activos de distintas escuelas”, señala el mensaje, que agrega:

“Los presentes acuerdan el siguiente pronunciamiento:

Al no haberse pagado la deuda salarial, corresponde, como respuesta al gobierno, ejercer el derecho a la retención de servicios desde el día 19/2, fecha en que debieran presentarse los docentes (según rectificatoria del ME sobre adelanto calendario escolar).

Al incumplimiento salarial se suma que no están dadas las condiciones sanitarias y las garantías de bioseguridad para estudiantes y docentes en modalidad presencial.

Se rechaza cualquier propuesta de pago en cuotas de la deuda salarial. Lo adeudado ya devaluado por la inflación debe ser saldado en un solo pago.

Es fundamental para fortalecernos frente al gobierno, que los y las docentes de cada escuela nos encontremos, analicemos y debatamos la realidad y las acciones a llevar adelante.

En cada escuela podremos registrar avances, si los hay, en las obras anunciadas y que son fruto del reclamo permanente. De ese modo será posible desnudar el discurso del gobierno con el que pretende encubrir el ajuste en infraestructura.

Es clave comprometer a la comunidad escolar en el reclamo por condiciones adecuadas, exigiendo el cumplimiento de la ley de escuelas dignas y seguras. Mucho más en medio de esta pandemia.

Se vuelve a solicitar a la CTERA mayor firmeza en el reclamo por respuestas para Chubut.

Se convoca a REUNIÓN DE DELEGADOS y DELEGADAS el miércoles 17/2 a las 9:30 hs. con el fin de detallar la recorrida de escuelas, la forma de la presentación de retención de servicios y las acciones de lucha”.