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El intendente de la ciudad, Gustavo Sastre, habló acerca de las paritarias y aseguró que la idea es que las mismas se cierren con números que se puedan cumplir porque “arreglar grandes números para después no poder cumplirlos no tiene mucho sentido”.

El jefe comunal comentó que en la última paritaria que acordaron casi todos los municipios se había mantenido una reunión con todos los intendentes, el Ministro de Economía Facundo Ball y el gobernador Ignacio Torres para poder hablar y manejar una cuestión que “sea sentido común también y que se pueda hablar de números que se puedan cumplir”.

“Hablar de grandes erogaciones en paritarias o cerrar grandes números para decir, este municipio fue el que mejor paritarias cerró para después no poder cumplirla, tampoco tiene mucho sentido. Yo por lo menos soy muy consciente que vamos a trabajar sobre números y porcentajes que el municipio pueda cumplir”, indicó Sastre.

Por último, Sastre sostuvo que en estos primeros meses del año y en la asunción de la segunda gestión, han sido muy puntillosos en manejar los números y “en tratar de optimizar al máximo”.

“Si podemos guardarlo lo tratamos de hacer para utilizarlo en los meses que más necesitemos y es el camino que estamos recorriendo. Sabemos que hay poner mucho énfasis en el cuidado del recurso económico”, finalizó el Intendente.

Referentes sindicales del ámbito educativo expresaron su inquietud esta mañana en el programa “Activemos” ante la ausencia de convocatorias a paritarias por parte del nuevo gobierno provincial, a tres semanas de la asunción del gobernador Torres. El secretario general de ATECH, Daniel Murphy, aclaró, “presentamos un pedido de paritaria inmediatamente asumido el gobierno de Torres, hubo una reunión con el ministro de Educación por el tema salarial, aunque hasta el momento no tenemos la convocatoria a paritarias, iba a ser la semana pasada y esperamos que esta semana se cumpla con ese compromiso”.

Murphy indicó, “Más que una reunión tiene que haber una propuesta salarial, teniendo en cuenta la inflación y los sueldos tan bajos de docentes, se comprometieron a que la negociación va a ser mensual, aunque necesitamos una urgente recomposición salarial”.

Al abordar el pedido conjunto con distintos gremios, el secretario general explicó, “el pedido fue solo de ATECH, si hubo una presentación con SADOP, respecto a vacaciones. Hubo un error y entendemos que lo tienen que subsanar”.

Expectativas sobre el gobierno

“El ministro Punta tiene la intención de buscar un mecanismo de tener a los alumnos en las aulas, que serían sobre el básico y a través de una Ley. Una vez que tengamos eso, vamos a analizarlo. El verdadero incentivo para que estemos en las aulas es para que estén las aulas en condiciones, que haya un ministerio al que le interese la educación”.

“Nosotros le planteamos a Torres antes de que asuma una evaluación integral del sistema educativo, porque realmente empezar con condiciones o castigos para los que no vayan a trabajar por la razón que sea está mal enfocado el problema. La idea es que volvamos a creer en nuestro trabajo”.

“Ya tenemos sanciones por no ir a trabajar, cuando hacemos un paro hay un descuento, ¿qué de nuevo viene a aportar esto? nada, se ha vivido en Chubut y en otras provincias”, cerró Murphy.

SiTraEd

Guillermo Spina de Sitraed también expresó su preocupación, “nosotros le pedimos la semana pasada una paritaria de forma urgente al ministro Andrés Meiszner que va a ser el encargado de las paritarias con todos los gremios. Le pedimos de forma urgente que convoque una mesa para comenzar a charlar sobre estas cuestiones”.

¿Cuál es la fecha límite para la paritaria salarial?

“En virtud, yo estimo que nos va a llevar una serie de charlas para poder acordar cierto margen de negociación. No debería pasar de finales de esta semana o la semana que viene, al menos comenzar a charlar para ir delineando ciertas cuestiones”.

Por último, sobre el presentismo, Spina manifestó, “sobre ese tema nos ha llegado a modo de rumor y por lo que pude indagar no va a ser tema de discusión, por la información que me llegó dice que se va a implementar por una ley. Nosotros no estamos de acuerdo con el presentismo, pero tenemos que ver qué incluye la Ley”, finalizó.

Ante la falta de convocatoria a paritarias, los gremios educativos continúan en espera de respuestas concretas que atiendan las necesidades de los docentes y el sistema educativo.

El titular de Pesca de la Provincia confirmó a EL CHUBUT que el próximo martes se realizará el encuentro para discutir la cuestión salarial. Indicó que los reclamos de seguridad e higiene fueron resueltos y que se trabaja para subsanar el impacto ambiental en el Puerto de Rawson.

Este sábado por la mañana se desarrolló una reunión entre la Secretaría de Pesca, la Secretaría de Trabajo, el Ministerio de Gobierno y los sindicatos vinculados a la actividad pesquera para dialogar sobre el conflicto suscitado esta semana en el Puerto de Rawson y que paralizó la temporada de langostino, ocasionando importantes pérdidas económicas y un gran impacto ambiental.

En representación de los trabajadores de la actividad se convocó a los gremios SOMU, STIA, SICONARA y SUPA.

En este sentido, el titular de la cartera de Pesca de la Provincia, Andrés Arbeletche, confirmó a EL CHUBUT que se convocó a negociaciones paritarias para el próximo martes 2 de enero a las 8 de la mañana, a fin de avanzar en cuestiones relacionadas a la cuestión salarial.

En tanto, respecto al primer reclamo realizado por parte del SUPA vinculado a cuestiones de seguridad e higiene, informó que «la Secretaria de Trabajo constató que se había hecho entrega de la ropa correspondiente, con lo cual el reclamo original estaría solucionado», confió.

Respecto al reinicio de la temporada de langostino en aguas provinciales, transmitió que «en cuanto esté normalizada la situación en el muelle -en cuanto a- lo ambiental, que se resuelva la situación del pescado podrido que está en las bodegas y se limpie el muelle, se dejará sin efecto la suspensión de despachos»,

«Estimamos que para el lunes esto pueda estar presentado en Prefectura Naval», expresó.

Desde el sindicato de la Asociación de Trabajadores de la Educación del Chubut (Atech) definieron ayer que mantendrán el paro previsto para hoy y mañana en todas las escuelas de la provincia, en reclamo de la reapertura de la negociación paritaria salarial, la discusión de la «quinta hora» y otros ítems salariales que preocupan a los trabajadores debido al contexto inflacionario. Esta medida de fuerza sindical, además de contemplar al personal de la administración pública, será acompañada por trabajadores de la salud pública, docentes y auxiliares de educación.

En concreto, el dirigente gremial de la Atech, Carlos Magno, especificó en diálogo con LU4 Radio Nacional que hoy y mañana «habrá un paro general en todos los sectores de la administración pública, como docentes, auxiliares y trabajadores de la salud».

Por otra parte, desde las 11, agremiados a sindicatos educativos se concentrarán en el edificio del Ministerio de Economía, sito en Avenida 25 de Mayo 550, donde intensificarán con pancartas y una movilización, su reclamo para instar al Gobierno a discutir un aumento salarial que no sea absorbido por la inflación. Otros gremios estatales como Sisap también ratificaron su postura de mantener el paro, con posibilidad de adherirse a la concentración de hoy en el edificio de la cartera de Economía, propuesta por uno de los gremios educativos.

El gremio convocó a Soyeap, ATE y Upcn; y solo se presentó este último.

FRACASO LA PARITARIA

A las 14 de ayer, el Gobierno provincial comunicó que estaban citados los gremios que debían discutir la reapertura de la negociación paritaria salarial, aunque debió pasar a cuarto intermedio debido a que algunos sindicatos no pudieron estar presentes y poder evaluar en su conjunto los últimos acuerdos homologados, respectivamente.

Al respecto de esta citación, Magno la desmintió: «El Gobierno emitió una gacetilla para una convocatoria de paritarias para este lunes (ayer), de la cual nunca nos llegó la citación por ningún medio».

Según se informa en el acta enviada por el Gobierno provincial, la convocatoria fue para los gremios de Soyeap, ATE y Upcn y solo se presentó este último, quien realizó un pedido para hacer extensiva la convocatoria a los gremios restantes que representan a los trabajadores de la administración pública central y que también necesitan rediscutir puntos en la mesa salarial. Por dicho motivo, se pasó a un cuarto intermedio hasta hoy.

Según trascendió, este encuentro entre ambas partes suscitado ayer en el Salón de Usos Múltiples de Vialidad Provincial, duró poco más de 40 minutos.

«Si el Gobierno convoca, veremos si flexibilizaremos» las medidas anunciadas, indicó a EL CHUBUT, Carlos Sepúlveda, secretario General del Sindicato de la Salud Pública.

El secretario general del Sindicato de la Salud Pública (SISAP), Carlos Sepúlveda, confirmó a ADNSUR que a partir de este miércoles y por el transcurso de 48 horas habrá paro en los hospitales públicos en reclamo de apertura de paritarias. Además, advirtió que ante la escalada inflacionaria “por lo menos el 40% de los trabajadores de la salud está por debajo de la línea de la pobreza” y denunció que en algunos sectores “hay un festival de ingresos” de personal que “no se necesita”.

El dirigente gremial indicó que “lamentablemente tenemos que ir a medidas de fuerza porque estamos pidiendo desde hace un gran tiempo reapertura de paritarias convencionales y una rediscusión de la paritaria salarial teniendo en cuenta todo el contexto económico y ante esa situación más el tema del pseudo bono o falso bono, que en realidad no se dio”. Por eso sostuvo que “ante ese malestar e incertidumbre y reclamando paritarias convencionales hemos convocado y decretado un paro provincial para miércoles y jueves, 48 horas”.

Y remarcó que en este contexto “sería lo más concreto y coherente que haya una convocatoria para rediscutir la pauta salarial. Eso en líneas generales para todos los gremios estatales debiera ser así” opinó.

Sepúlveda afirmó que los salarios están “rezagados” desde el año 2020 y si bien dijo que “hubo aumentos muy limitados de recomposiciones salariales”, insistió en que “nosotros (por Salud) quedamos rezagados desde esa época. Después en 2022 pudimos recuperar un poco el poder adquisitivo de bolsillo con adicionales a la bonificación por zona, adicionales al personal de salud, pudimos acomodar un poco”.

Pero indicó que, ante la última devaluación tras las elecciones PASO de agosto, “eso volvió a pegar nuevamente ya en los alicaídos salarios, ante que a grandes rasgos podemos decir que por lo menos el 40% fácil y no sé si más del colectivo de trabajadores de la salud pública está por debajo de la línea de pobreza”.

Ingresos a planta

En tanto y al ser consultado sobre los ingresos de personal que las futuras autoridades de la provincia están denunciando, Sepúlveda afirmó que “salud pública no escapa a esa situación. Tenemos datos. Y seguramente los vamos a acercar” adelantó.

Agregó que “en muchos sectores está ingresando gente que no fue pedida por los directores de los hospitales. En algunos casos es casi un festival de ingresos en lugares donde no se necesitan. Esto hay que decirlo”.

Por eso remarcó que “nosotros como gremio SISAP siempre pedimos ingreso a recursos humanos y esto lo hemos hecho público, pero en áreas críticas. En las áreas críticas que son medicina, enfermería y servicios generales en la parte médica ingresó poca gente y estamos con mucha problemática de recurso en enfermería también y hay hospitales en los que se pidió en servicios generales y mandaron administrativos” describió por lo que afirmó que “en muchos lugares va a ser difícil defender esto y esto hay que decirlo. Nosotros tenemos que defender el convenio colectivo de trabajo y defender los recursos donde se necesitan”.

El secretario general del SISAP opinó también que “esto de ingresar gente de forma prácticamente indiscriminada no está bien. Así que es obvio que el próximo gobierno quiera revisar esas cosas y nosotros como gremio vamos a acompañar en lo que corresponde”.

El Sindicato de la Salud Pública (Sisap) continúa en alerta y estado de asamblea, a la espera de que el Gobierno provincial convoque a paritarias, con la intención de cerrar acuerdos salariales y mejoras laborales para los agentes de la actividad.

La semana pasada, empleados del sistema público de salud reclamaron en el exterior del Hospital Zonal de Trelew una convocatoria del Ministerio de Salud. Sin embargo, transcurrieron los días y no hubo hasta el momento una comunicación formal por parte de la patronal.

Los sindicatos, entre ellos Sisap y ATE, realizaron distintas actividades para visibilizar los motivos que promueven los reclamos. «Hay mucho descontento en el sector. Las autoridades ministeriales no se contactaron con ninguno de los gremios. Vamos a esperar. Y seguramente con el correr de los días iremos definiendo las acciones a impulsar para que el Gobierno nos llame», señaló una fuente gremial consultada por EL CHUBUT.

Los trabajadores de la salud iniciaron el reclamo hace algunas semanas, y todavía no tuvieron información cierta acerca de alguna posible fecha de negociación paritaria. Antes de que finalice la gestión, los empleados del sistema esperan una respuesta a sus peticiones.

El Gobierno provincial convocó a los gremios docentes a la mesa paritaria que se llevará a cabo el día de hoy a las 3 de la tarde.

Para discutir el reclamo de los sindicatos docentes de recomposición salarial.

La última paritaria tuvo lugar en mayo, pero no se llegó a ningún acuerdo y el gobierno impuso su propuesta a pesar del rechazo de ATECh.

Los docentes vienen realizando un plan de lucha por aumento salarial y del presupuesto educativo entre otros puntos, con paros, movilizaciones, entre otras medidas.

La Junta Ejecutiva Provincial de ATECh, la semana pasada, levantó las medidas de lucha luego de una reunión con el vicegobernador Ricardo Sastre, contrariando los mandatos de las regionales de toda la provincia que habían votado por amplia mayoría la continuidad del paro progresivo.

Esto provocó el repudio de delegados y docentes de toda la provincia que vienen sosteniendo desde hace 6 semanas la lucha contra el ajuste del gobernador peronista Mariano Arcioni del Frente de Todos.

Al finalizar la semana, la JEP de ATECh, dirigida por la lista Lila, cuyos principales dirigentes, Murphy y Magno, son del PCR en el Frente de Todos, ahora Unión por la Patria, lanzaron un nuevo comunicado abriendo la posibilidad de levantar las medidas si “el gobierno hace una oferta superadora y no descuenta los días de paro”.

Es decir, estos dirigentes que hacían de los mandatos de las asambleas escolares una bandera de lucha, en su intento por levantar el paro, han recurrido a los burocráticos estatutos del sindicato para imponer el voto calificado de los secretarios generales para torcer el mandato y la voluntad de lucha de los docentes.

Como dijo Martín Sáez «Ninguna tregua con el gobierno: El mandato de la regional ESTE fue claro, profundizar las medidas y mantener la lucha, ese es el camino para triunfar e imponer nuestras demandas, sumando a las familias y a los trabajadores de la provincia que también sufren los bajos salarios y los ajustes del gobierno en asambleas abiertas a la comunidad educativa».

En el encuentro se resolvió por mayoría concurrir a la reunión paritaria del próximo lunes, que fue convocada por el gobierno provincial, pero se ratificó el pliego de reclamos que viene manteniendo el sector.

A través de un comunicado, la Atech advirtió que de “no haber propuesta salarial razonable”, se ratifica la medida de fuerza convocada por 120 horas a partir del día martes 4 de julio.

El Consejo Directivo aclaró que “de haber una propuesta salarial que incluya el no descuento de los días de paro, se convocara a asamblea escolares en los tres turnos durante el mismo martes”.

Y en dicho caso, “se realizarán el miércoles por la mañana reuniones con los delegados y delegadas por regional, y posteriormente una reunión del Consejo Directivo, para definir la aceptación o rechazo de la posible propuesta.

Esto implica postergar la continuidad de las medidas de fuerza hasta la resolución de los mandatos”, señaló el gremio en el comunicado.

Este jueves, el gremio docente de ATECh (Asociación de Trabajadores de la Educación del Chubut) informó a través de sus redes sociales, que el Gobierno del Chubut llamó a una reunión para discutir paritarias.

La misma se llevará a cabo el próximo lunes 3 de julio a las 15 horas en la sala de reuniones de Vialidad Provincial en Rawson.

La justicia nos dio la razón con el amparo. La organización y la fuerza docente obliga al gobierno a convocarnos”, indicó ATECh en un tweet.

Docentes agrupados en la Asociación de Educadores Provinciales (Adep) de Jujuy, que mantienen un paro por tiempo indeterminado en la provincia, marcharon hoy hasta la sede del ministerio de Educación local, en reclamo de paritarias y contra la reforma de la Constitución aprobada y jurada la semana pasada.